Le rôle des filles en tant qu’agents du changement est de plus en plus reconnu. Au cours des 5 à 7 dernières années, on a observé le développement d’un très large soutien à l’autonomisation des filles et à une approche intégrée permettant de traiter les multiples besoins des filles. Le rapport rédigé par le ICRW en 2012 s’attache à montrer le lien entre éducation des filles, transition réussie vers l’âge adulte et développement, à travers plusieurs constats et recommandations. En effet,…
Éducation et autonomisation des filles et transitions vers l’âge adulte
Le rôle des filles en tant qu’agents du changement est de plus en plus reconnu. Au cours des 5 à 7 dernières années, on a observé le développement d’un très large soutien à l’autonomisation des filles et à une approche intégrée permettant de traiter les multiples besoins des filles. Le rapport rédigé par le ICRW en 2012 s’attache à montrer le lien entre éducation des filles, transition réussie vers l’âge adulte et développement, à travers plusieurs constats et recommandations. En effet,…
Parvenir à l’égalité de genre : un manuel syndical
Le manuel syndical « Parvenir à l’égalité de genre », publié par le Congrès fondateur historique de la CSI (Confédération Syndicale Internationale) a pour vocation d’aider les syndicalistes, hommes et femmes, à relever le défi que représente l’égalité et à apporter les changements qui s’imposent en ce sens dans les syndicats, sur les lieux de travail et dans nos comportements les uns envers les autres. Avant-propos : "La Confédération Syndicale Internationale a reconnu que la discrimination de genre profonde et généralisée demeure…
L’intégration du genre dans les projets de transport rural à Madagascar
Réalisée en 2002 par Mireille Rabenoro pour le compte de la Banque Mondiale, cette étude a pour objectif l’intégration de la dimension genre dans un projet de transport rural. Elle a identifié et et analysé les questions de genre susceptibles de se poser dans le cadre de la mise en œuvre du projet, en particulier en ce qui concerne d’une part la construction et la maintenance des routes selon la méthode Haute Intensité de Main d’oeuvre (HIMO), et d’autre part…
Sexe, race, classe et mobilité sur le marché du travail néolibéral : hommes en armes et femmes « de services »
Ce texte de Jules Falquet, présenté au colloque de Tanger "Mobilités au féminin" en novembre 2005, analyse les mobilités, forcées ou volontaires, qui redéfinissent le travail mondialisé, sur fond de violence et de militarisation. Résumé : Avec la mondialisation néolibérale, on asiste à une transformation du marché du travail. Globalement, on remarque une tendance à (1) la précarisation et l’informalisation, (2) l’internationalisation et l’illégalisation, et enfin (3) la sexualisation et l’ethnicisation. Cet article, qui vise surtout à provoquer la discussion et à…
Genre et diversité
En théorie, les outils et stratégies développés par l’approche genre et Développement (GED) peuvent servir la prise en compte d’autres groupes sociaux dans l’analyse des relations de pouvoir. C’est loin d’être le cas en pratique. Cet article de Geneviève Georges fait le point sur les risques et opportunités de confronter le concept de genre à la diversité des formes de discrimination liées à l’identité... Début de l'article : "Au XIX siècle, il aurait été inconcevable de considérer une femme, un "indigène",…
L’approche genre et la discrimination positive en faveur des femmes. Un exemple au Maghreb
Même si elle n’est pas vraiment comprise et utilisée correctement, l’approche "mainstreaming du genre" est intégrée par la coopération internationale comme une des clés du développement durable et de la démocratie. Une démarche de discrimination positive ne conviendrait-elle pas mieux pour une action en faveur des droits et du renforcement des femmes dans des contextes où celles-ci sont à la fois invisibles et exclues ? C’est la tentative du projet "Actions Positives pour les droits de citoyenneté des femmes et l'égalité…
Le renforcement des capacités des femmes en milieu rural pour un développement durable
Cet article de Pétionille Kouame, paru dans la revue Les Echos du COTA (Collectif d’échanges pour la Technologie Appropriée), permet de comprendre, à travers l'exemple du projet PACIL1 et du groupement des femmes de Kocoumba (Côte d'Ivoire), que le renforcement des capacités des populations rurales féminines peut constituer un point de départ pour permettre aux femmes de mieux se valoriser au sein de leur communauté. Le COTA : Le Collectif d’échanges pour la Technologie Appropriée est une organisation non gouvernementale belge de développement, principalement active…
La dimension genre dans les politiques et programmes de développement
Cet article de Fatou Sarr, paru dans la revue Les Echos du COTA (Collectif d’échanges pour la Technologie Appropriée), reste d’actualité pour comprendre l’intérêt pratique de l'approche de genre, autrement dit les raisons pour lesquelles il est nécessaire de « genrer » les politiques et programmes de développement. A l'aide d'exemples concrets dans différents secteurs (la santé, les transports, etc.), l'auteure démontre que la prise en compte du genre est cruciale pour la promotion de l'égalité entre hommes et femmes. Le COTA : Le Collectif d’échanges pour…